为了进一步深化高等职业教育教学改革,展示我院教育教学改革成果,不断提升学生实践技能水平,以赛促学、以赛促教、以赛促练,培养学生创新意识、创造能力和创业精神,响应学院第七届“技能竞赛月活动”,工商管理学院举办我院“第五届秘书职业技能竞赛”。
(1)比赛内容:职业道德、文书拟写、办公自动化基础、沟通基础、企业管理基础、法律与法规、会议管理基础知识、事务管理基础知识。
(2)试题类型:试题分为单选题和多选题等,实行百分制。
本次比赛以秘书职业岗位需要和国家职业标准为依据,结合秘书职业当前发展的实际需求,从基本知识和工作技能两方面进行竞赛考核。竞赛内容及方式如下:
(4)比赛方式:秘书国家职业标准的理论知识与相关知识。以计算机无纸化闭卷作答方式,满分为100分。
①比赛内容:会议管理基本技能、大型活动方案设计、文书拟写与处理
③比赛方式:采用作品PPT演示进行实际操作考核,满分为100分。
根据规定内容创作硬笔书法作品一幅,时间为30分钟,满分为100分。
计算机汉字录入速度测试,时间为15分钟,满分为100分。
参赛选手向评审员展示自己的才艺(主要是秘书岗位相关的语言、交际和逻辑思维能力,形象展示与应变能力等。现场准备并进行时间为3分钟的演讲。具体范围另行规定)
(二)竞赛方式:竞赛选手在比赛结束后现场向评委演示作品。
1.报名条件:工商管理学院文秘及相关专业在校学生均可。
2.报名方式:持有效证件(身份证、学生证),于2012年2月27日至3月7日,在工商管理学院学工办(笃学楼D三层)报名。
小组总分为各参组的所有参赛选手的竞赛成绩总和。若出现成绩相同的情况,比较两队中成绩最好的选手,选手成绩占优者,其团体名次在前,以此类推,直至分出名次。
按比赛成绩从高分到低分排列参赛选手组的名次。设一、二、三等奖和优胜奖。一等奖1组;二等奖2组;三等奖不多于总决赛人数的3组。
获一等奖的选手,将进一步加强培训,参加2011年“全国秘书职业技能大赛”。
2.评委必须仪表整洁,语言举止文明礼貌;接受参赛人员的监督。
4.严格执行竞赛开始和终止时间,不得擅自提前或延长。
5.严格执行竞赛规则,按有关竞赛规程、评分标准和评分细则进行评分,做到公平、公正、真实、准确。
6.评委打分时不得相互商量,竞赛过程中如出现问题或异议,服从竞赛组委会的裁决,避免与参赛选手和相关人员发生争执。
1.各工作人员及参赛选手必须按照比赛要求统一着装。
2.比赛现场除评委、工作人员和参赛选手以外其他人员未经许可不得进入赛场。
3.未参赛学生一律不得进入比赛现场以及在赛场周围嬉闹。